【法人・人事ご担当者様へ】5類移行後の復職判断。「1週間で復帰」の目安と、お客さまを守る確実な検査のすすめ
新型コロナウイルスが5類へ移行し、街でもマスクを外して笑顔で会話を楽しむ風景が戻ってきましたね。 企業の人事労務においても、「発症から5日間〜1週間程度お休みすれば復職OK」というルールが定着し、運用もスムーズになってき...
月: 2026年10月
【解説】なぜ「抗原検査で陰性」なのに感染が広がるのか？1週間のウイルス量推移と、高精度PCR検査が必要な理由
「体調が悪いけれど、市販の抗原検査キットで陰性だったから出社した」 「発症から1週間経ち、抗原検査で陰性になったので復職させた」 現場や職場でこのような運用をしていないでしょうか。実は、「抗原検査で陰性＝感染力のあるウイ...